(no subject)

[old_radist]

Вот тут подумалось, подавляющее большинство моих друзей - а это лет около 45-ти - сохранились (ттт) практически в полной неизменности этакими мальчишечками, и внешне, и по повадкам. Открытость миру, духовные искания да вечная готовность сгонять в футбольчик. Есть среди них банкиры, директора, полковники. А шаблонной "сорокалетней" солидности и потертости - нет. То есть если представить себе некий книжно-киношный образ "сорокалетнего мужика", то мы в него ну никак не впишемся. Как-то так подобралось, я не знаю...

Comments

[everlasting-cat.livejournal.com]

Точно-точно. У меня аналогичная картина :))

[old-radist.livejournal.com]

Ага!
Интересно разобраться с психологиццских позиций. Есть тут у меня одна мысль и я ее думаю.

[everlasting-cat.livejournal.com]

Выкладывайте!

[old-radist.livejournal.com]

Нo только очень конспективненько. Мне сейчас фантазируется так, что это м.б. связано с типом выстраивания своей профессиональной жизни. Вся моя компания не делала и не стремилась делать административной карьеры административными же методами. А рост был обусловлем нашими качествами, как специалистов. Именно рост профессионализма как такового и воспринимается в таком случае, как единственно значимый способ продвинуться. Но в таком случае не надо заниматься... ммм... "дистанцированием". Не надо делать навстречу людям пустые глаза, наморщенные брови и прямую спину. То есть то, что и в самом деле со временем сильно старит, а при неуспехе еще и "потаскивает".

[everlasting-cat.livejournal.com]

Хорошая мысль. По-видимому, именно этот эффект приводит к тому, что "специалисты" везде выглядят моложе административных работников (кроме тех администраторов, которые "прирожденные руководители" - они тоже не костенеют).

[old-radist.livejournal.com]

>> кроме тех администраторов, которые "прирожденные руководители" - они тоже не костенеют

Точно. Когда выбираешь себе начальника, прогуляйся с ним по лестнице. Если он бежит через две ступеньки - можно брать!

[everlasting-cat.livejournal.com]

Гениально! :)